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建設・住宅・インテリア / 通信・情報 / コンサルティング・調査 |
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日本語 : 会話レベル英語 : 問わない |
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三重県四日市市羽津中2丁目2ー4 |
【初任給30万以上】AI×建設×WEBに挑戦｜25年で20倍成長したコンサル会社（経営コンサル・WEBマーケ）
建国メンバー『SOLBA1期生』、募集します。
建国メンバー『SOLBA1期生』、募集します。
現在本社オフィスを大規模改修中！今年4月に完成予定です！ 
会社が有料AIの活用を補助する「デジタルアウトプット」制度や、有給とは別枠の「私、飛びます」制度など、成長と安心感を両立した制度が自慢です。 
地方の経営課題をAI×建設×WEBで解決するコンサル集団
はじめまして！
SOLBAのページをご覧いただきありがとうございます。
■SOLBAはどんな会社？
もともとは公共工事で地域インフラを支えてきた安定企業です。
そして今年、私たちは社名を「SOLBA」へと一新。
これまで培った信頼を土台に、
地方企業の課題を解決する「第二創業期」へと突入しました。
公共工事・建物・住宅・再生可能エネルギー、そして最新のAI・WEB事業。
多角的な武器をパズルのように組み合わせ、
地方企業の悩みを解決する「ビジネス・コンサル集団」として、
地域トップの売上100億円を目指します。
ーーーー
■募集職種
〇経営コンサルタント
相手は企業の経営層。
本質的な課題を見つけ出し、経営戦略を提案します。
「SOLBAさん」ではなく「あなた」が信頼され、企業の成功に伴走する。
1年目から経営の核心に触れる、圧倒的な成長環境がここにあります。
〇WEBマーケター
「どう広めれば、人の心は動くか？」を追求する戦略家。
認知から採用まで、SNSやWebを武器に「勝てるシナリオ」を設計し、
SOLBAの広報戦略の核を担います。
ーーーー
■「100億」という国を、自らの手で築く
今はまだ売上40億です。
ここから100億企業へと駆け上がる物語の主役は、あなた自身です。
誰かが作ったレールを走るのではなく、
自分自身で「100億の市場」を創り出し、国を築き上げる。
そんな「建国の当事者」になれるのは、第二創業期の今しかありません。
はじめまして！
SOLBAのページをご覧いただきありがとうございます。
■SOLBAはどんな会社？
もともとは公共工事で地域インフラを支えてきた安定企業です。
そして今年、私たちは社名を「SOLBA」へと一新。
これまで培った信頼を土台に、
地方企業の課題を解決する「第二創業期」へと突入しました。
公共工事・建物・住宅・再生可能エネルギー、そして最新のAI・WEB事業。
多角的な武器をパズルのように組み合わせ、
地方企業の悩みを解決する「ビジネス・コンサル集団」として、
地域トップの売上100億円を目指します。
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■募集職種
〇経営コンサルタント
相手は企業の経営層。
本質的な課題を見つけ出し、経営戦略を提案します。
「SOLBAさん」ではなく「あなた」が信頼され、企業の成功に伴走する。
1年目から経営の核心に触れる、圧倒的な成長環境がここにあります。
〇WEBマーケター
「どう広めれば、人の心は動くか？」を追求する戦略家。
認知から採用まで、SNSやWebを武器に「勝てるシナリオ」を設計し、
SOLBAの広報戦略の核を担います。
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■「100億」という国を、自らの手で築く
今はまだ売上40億です。
ここから100億企業へと駆け上がる物語の主役は、あなた自身です。
誰かが作ったレールを走るのではなく、
自分自身で「100億の市場」を創り出し、国を築き上げる。
そんな「建国の当事者」になれるのは、第二創業期の今しかありません。
| プロフィール | AI×建設×WEBを武器に、地方の未来をデザインする「コンサルタント」になりませんか？ ■1年目から「プロジェクト」を動かす。裁量の大きさ 「まだ新人だから」と、ずっと誰かの後ろについているだけではありません。 SOLBAでは1年目からプロジェクトを任せることもあります。 （もちろん先輩が全力でサポートします！） 30代の若手管理職も多く、年次に関係なく「やってみたい」が形になります。 ■「経営者の視点」を1年目から 私たちは社員の成長を止めません。 若手会： 月に1回、外部講師を招いて「経営目線」や「メタ認知」を学ぶ研修を開催。1年目から視座を高く持てる教育があります。 希望に合わせた研修： 入社後は、希望に合わせて色々な部署を見て回ることもできます。「自分に何が向いているか」をじっくり見極められます。 メンター制度： 悩みや不安はいつでも相談できる、頼れる先輩がそばにいます。 ■ 最強の「チーム」主義 SOLBAには、個人の成績を競わせる文化は一切ありません。 多角的な事業を組み合わせる仕事だからこそ、 仲間の専門性を掛け合わせて解決策を生み出します。 賞与は「会社・チーム」単位： 誰か一人が勝つのではなく「みんなで勝つ」 成果はチームや会社全体で還元する仕組みなので、 自然と助け合い、教え合う風土が根付いています。 「個人の孤立」はさせない： 壁にぶつかった時、一緒に悩み、 作戦を練ってくれる仲間がいます。 この一体感こそが、私たちの成長の原動力です。 ■ 挑戦を支える福利厚生 安心して仕事をするためには、土台が必要です。 SOLBAはここがちょっと「異常」に充実しています。 住まいのサポート： 一人暮らしの方へ家賃の75％（最大4万円）を補助。30歳（独身）まで、あなたの自立を応援します。 「実家食堂」制度： 社内の飲食物はすべて無料！「今日のご飯どうしよう」の心配はいりません。 「デジタルアウトプット」制度： Geminiなどの有料AIツールの活用を会社が補助。 SOLBA文庫：キャリアアップにつながる書籍代を会社が負担 「もしもの安心」制度＆「ライフイベント」制度： 保険適用外の最先端医療（最大2,000万円）や、妊活支援や婦人系疾患への保障も完備。あなたの人生を会社が守ります。 ・・などなどたくさんの制度あり。 100億企業を創る作戦を、一緒に練りませんか？ |
|---|---|
| 事業内容 | SOLBAの仕事は、一言で言えば「チームによる課題解決」です。 設計・営業・施工管理・WEBマーケター。異なる人達が集まり、プロジェクトを成功させるために動いています。 ■ビジネスソリューション事業（新規事業） 〇DX推進 東京の最先端企業とタッグを組み、都市部の新しいノウハウを地方へ導入しています。「AIってどう使うの？」という企業向けに、AIを使いこなすための研修（リスキリング）を行うなど、地域のDX化をリードしています。 〇WEBマーケティング WebサイトやSNS、動画制作など、SOLBAの情報発信の多くを自分たちで企画・運用しています。 ■建設ソリューション事業 〇土木工事 扱うのは、1案件で数億円という巨大なプロジェクト。若手のうちから、地図に残るようなスケールの大きな仕事の裏側に触れ、自分の仕事が「地域を守っている」という確かな手応えを感じられます。 〇建築工事（非住宅） オフィス・店舗・倉庫などの事業用建物を中心に、幅広い建築工事を手がけています。企業活動や地域の産業を支える建物づくりを担っています。 〇グループ連携による専門施設 グループには、畜舎建設に特化した会社、幼保施設（保育園・幼稚園）に特化した会社もあり、専門性の高い分野にも対応できる体制を構築しています。 ■住環境ソリューション事業 新築住宅・リフォーム、外構（庭づくり）をそれぞれ専門部署が担当。 さらにグループ会社と連携し、フロアコーティングにも対応しています。 住まいに関する困りごとをグループ全体で完結できる体制が強みです。 ■設計ソリューション事業 グループ内に一級建築士事務所を持ち、住宅・非住宅問わず設計が可能。 お客様の要望をヒアリングし、図面として具体化します。 ■エネルギーソリューション事業（太陽光） 太陽光発電所を、土地探し、法令申請、設計、施工、メンテナンスまで一貫して手掛けます。 億単位のプロジェクトを動かすこともあり、若手でも大規模案件の実務に関わることができます。 |
| 本社郵便番号 | 5110912 |
| 本社所在地 | 三重県四日市市羽津中2丁目2ー4 |
| 本社電話番号 | 080ー3074-8054 |
| 創業・設立 | 1974年 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 従業員数 | 81名 |
| 売上高 | グループ売上37億円（2025／9決算） 単体売上21億円（2025／9決算） |
| 事業所 | 本社 ：三重県四日市市羽津中2丁目2-4 桑名オフィス：三重県桑名市寿町3丁目7 ショールーム：三重県四日市市ときわ1丁目6-21 |
|---|---|
| 株主構成 | ソルバホールディングス(株)：100％ |
| 主な取引先 | 国土交通省、防衛省、三重県、四日市市、四日市港管理組合、丸紅(株)、稲畑産業(株)、グローバル・インフラ・マネジメント(株) |
| 関連会社 | ソルバホールディングス(株) (株)カムロ スマートコミュニティシティ(株) トリトン(株) (株)社本綜合建設 (株)ジャパンインスペクション (株)メイプル社 I.N.B Architects (株) (株)アンクス |
| 平均年齢 | 37.1歳 ■20代 26名 ■30代 20名 |
| 過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数 | 2025年度 【新卒採用者数】7名 【新卒離職者数】0名 2024年度 【新卒採用者数】4名 【新卒離職者数】1名 2023年度 【新卒採用者数】8名 【新卒離職者数】2名 |
| 過去3年間の新卒採用者数（男女別） | 2025年度 【男性】5名 【女性】2名 2024年度 【男性】4名 【女性】0名 2023年度 【男性】1名 【女性】7名 |
| 平均勤続年数 | 9.4年 （2025年度） |
| 月平均所定外労働時間（前年度実績） | 1.2時間 （2025年度） |
| 平均有給休暇取得日数（前年度実績） | 7.2時間 （2025年度） |
| 前年度の育児休業取得対象者数・取得者数（男女別） | 男性 対象者数：2名 取得者数：0名 女性 対象者数：1名 取得者数：1名 |
| 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 | 21.7％ （23名中5名） 今年度、2026年には女性管理職が産休・育休を取得中（2名）。管理職でも長期休暇を取得できるのは若手社員の成長スピードが速いからこそ！キャリアもプライベートも妥協したくない、そんなさまざまな社員が活躍できる環境です。 |
| 平均給与 | 30代 平均年収 6,137,040円 2025年度実績 30代18名の平均年収 |
| 採用問い合わせ先 | 【郵便番号】510-0002 【住所】三重県四日市市羽津中2丁目2番4号 【電話番号】059-373-6091 【メール】sanei_recruit@sanei-k.jp |
|---|---|
| 住所 |
【郵便番号】510-0002
【住所】三重県四日市市羽津中2丁目2番4号
【電話番号】059-373-6091 地図を確認する |
| アクセス | 【電車】 近鉄名古屋線 「霞ヶ浦駅」から徒歩5分 |
| リンク1 | SOLBAコーポレートサイト |
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