Mitsubishi Corporation
三菱商事(株)
商社
日本語 : ネイティブレベル英語 : ビジネスレベル
東京都千代田区丸の内2-3-1
三菱商事(株)
募集データ
募集職種・職務内容 スタッフ(総合職)
雇用形態 正社員
募集学科 1. 日本の大学または大学院の学士号・修士号・博士号のいずれかを、2021年3月末までに取得見込みの方、若しくは海外の大学または大学院を学士号・修士号・博士号のいずれかを、2021年7月末までに取得見込みの方(既卒も可)
2. 就労経験がない方
3. 当社役職員の子ども・兄弟姉妹の関係に当たらない方
※大学、学部、学科は問いません。
募集人数 101~200名(2022年入社予定数)
募集学位 学士 、 修士 、 博士 、 MBA
募集対象 新卒
語学レベル
  • 日本語 : ネイティブレベル
  • 英語 : ビジネスレベル
入社時期 4月
エントリー・採用の流れ
エントリー方法 当社HPよりご確認ください。
https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/recruit/global/

プレエントリーはこちら↓
https://job.axol.jp/vb/s/mitsubishicorp_21/entry_3218230717/agreement

マイページはこちら↓
https://job.axol.jp/vb/s/mitsubishicorp_21/mypage/login/
採用の流れ 1.プレエントリー(基本情報登録)
【 7月選考 受付期間:2020年3月1日(日)~6月25日(木)正午まで】

2.エントリー(WEB試験受験(2種類)、学業成績提出、顔写真アップロード)
【 7月選考 受付期間:2020年3月1日(日)~7月2日(木)正午まで】

3.面接による選考
【 7月選考:7月中下旬より実施予定 】
提出書類 学業成績
マイページ上で学業成績をご提出頂きます。
雇用条件
給与 ・スタッフ(総合職)
総合職(学士卒):月給255,000円
総合職(修士卒):月給290,000円
※2019年4月実績
※固定残業制は採用しておりません
※試用期間 :6カ月
 本採用時と条件変更なし
諸手当 通勤費支給 等
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始、年次有給休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇 等
福利厚生 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、診療所、研修所、独身寮・社宅、育児休暇制度 等
勤務地 ・スタッフ(総合職)
初期配属は当社本店若しくは 関西支社、その後は異動による変更あり
将来的に子会社・海外現地法人での勤務の可能性もあります
勤務時間 9:15~17:30
※一部フレックスタイム制導入部署あり
研修制度 三菱商事の人材育成は、経営マインドをもって事業価値向上にコミットする人材を輩出し続けることを基本方針としており、OJTを基本としながら、OFF-JT(人材育成プログラム)を組み合わせ、「構想力」「実行力」「倫理観」を段階的に高い水準に開発していくことに取り組んでいます。
内定者や入社1~3年目までの若手社員の基礎能力強化としては、財務会計・簿記・M&A・英語力・IT等、実務を担うプロフェッショナルとしての基礎スキルを総合的に習得するためのプログラムを設けています。
また、事業の更なるグローバル展開に対応し、人材面でのグローバル競争力を強化するため、原則として入社8年目までに全職員に海外経験を積む、若手社員向けの海外派遣制度「グローバル研修生制度」を実施しています。
その後も、段階的な経営人材育成プログラムとして、国内外ビジネススクール講師を起用した最先端のビジネススキルの習得・向上のプログラムや海外主要校の短期ビジネススクールへの派遣にも力を入れています。
その他詳細は、弊社ホームページ内の人材育成・活躍促進ページをご確認ください。
自己啓発支援制度 社員の自律的成長を促すため、自発的な学びや自己研鑽の機会の拡充のため、充実した自律型学習のプログラムを整備しています。

<MCスキルアップセミナー>
MCスキルアップセミナーでは、専門性、構想力、実行力に繋がるスキル・能力を醸成するための講座を多数用意しています。
メンター制度 <インストラクター制度>
入社後1年間は、先輩社員をインストラクターとして任命し、日々の指導・アドバイスを行う制度を設けております。
社内検定制度 ビジネスの基礎知識の習得を確認する為の社内検定制度等を設けております。
採用実績校 慶應義塾大学、東京大学、早稲田大学、一橋大学、立教大学、上智大学、東京外国語大学、青山学院大学、明治大学、東京理科大学、首都大学東京、東京工業大学、筑波大学、北海道大学、国際教養大学、名古屋大学、京都大学、大阪大学、神戸大学、滋賀大学、関西学院大学、立命館大学、同志社大学、大阪府立大学、神戸市外国語大学、岡山大学、九州大学、University of Miami、Imperial College London、The University of Edinburgh、Brown University、Universita Commerciale Luigi Bocconi、University College London、San Diego State University、University of Sydney、Princeton University、University of California, Berkeley、国立台湾大学
採用実績人数 【2019年度】総合職:123名、一般職: 7名
【2018年度】総合職:154名、一般職:17名
【2017年度】総合職:159名、一般職:20名
【2016年度】総合職:163名、一般職:30名
お問い合わせ
採用問い合わせ先 〒100-8086
東京都千代田区丸の内二丁目3番1号
TEL:03-3210-2221(新卒採用担当)
mc-saiyo@org.mitsubishicorp.com
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