KYOCERA Communication Systems Co., Ltd. 
【CIJKOREA】京セラコミュニケーションシステム(株)
ソフトウエア・情報処理 / 通信・情報 / コンサルティング・調査
日本語 : ビジネスレベル英語 : ビジネスレベル
京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6(京セラ本社ビル内)
【CIJKOREA】京セラコミュニケーションシステム(株)
募集データ
募集職種・職務内容 ■募集職種
(1)システムエンジニア
(2)通信エンジニア
(3)環境エンジニア
(4)管理


■職種内容
(1).システムエンジニア
1.アプリケーションエンジニア
お客様の要望をヒアリングし、システム面でどういった解決ができるかを検討します。また、その実現方法を具体的に設計、実装し、試験を通した最終チェックや、リリース後の保守対応を行います。さらに、アメーバ経営の根幹を支える基幹業務システム(ERP:Enterprise Resource Planning)の自社開発も行っています。

2.サーバ・ネットワークエンジニア
お客様の要求に応じた、最適なハードウェア / ネットワークを検討し、サーバやスイッチ、ルータをはじめとする企業インフラの構成の設計、構築をします。

3.セキュリティエンジニア
Webシステムの脆弱性チェックや情報漏えい対策の診断、発見したリスクへの対策検討と提案、外部からの攻撃や改ざんの検知、その他監視業務などを担います。

〈経験を重ねプロジェクトマネージャーに〉
入社後は、システム開発やインフラ構築を担当し、その後、要件定義や設計などの上流工程へ。将来的には、システムやインフラ、セキュリティなどを組み合わせた大規模な案件をコントロールするプロジェクトマネージャーとしてステップアップができます。

〈AIなど新しいIT技術を実際の案件に適用〉
AIやIoT、CloudによるBigDataの分析等の新しいIT技術を実際に現場の案件に適用する機会が増えてきました。実際にお客様が困っている内容に対して、実際に現場を見て、どういうIT技術が生かせるか、どのような効果が出るのかを評価し、実際の仕組みを作り上げていきます。


(2)通信エンジニア(通信系、電気系、土木系)
携帯電話やWi-Fiなどの無線系通信基地局や光通信インフラ等の設計・建設・保守の業務を担います。大型の基地局設置の際には、土木の知識も必要とします。今後は5Gネットワークの構築にも取り組んでいきます。

(3)環境エンジニア(電気系、建設系、土木系)
太陽光発電を中心とした再生可能エネルギー(クリーンエネルギー)の設計、建設、保守を行います。日常の暮らしで電気を安心して利用できるように、常に環境にやさしいエネルギーを提供する仕事です。現在、風力発電やバイオマス発電にも取り組んでおり、今後は、エネルギーの地産地消にも力を入れていきます。


(4)管理
総務、人事、経営管理、経理、法務、資材などの部門があります。それぞれの部門で専門知識を有するスペシャリストが事業発展を牽引し、円滑な会社経営を実現します。
雇用形態 正社員
募集学科 学部:文系・理系
募集人数 若干名
募集学位 学士 、 修士 、 博士 、 MBA
募集対象 新卒
語学レベル
  • 日本語 : ビジネスレベル
  • 英語 : ビジネスレベル
入社時期 2020年10月以降
大学卒業時期やビザ取得の都合もあると思っているのでご相談をさせていただきたいと思っております。
スタートアップ採用とは ・応募資格
就業経験がない等、教育研修を受けながら会社と一緒にキャリアをつくっていきたい方向けの募集要項です。ご入社後にスキル教育(社会人マナー含む)を一から学びたい方を対象としています。
ポテンシャル採用とは <募集対象>
これまでの経験や学んだ知識を活かし、即戦力として活躍頂ける方向けの募集要項です。
・応募資格:
●KCCSで活かせる技術を学んできた方(以下のような資格や経験をお持ちの方)
〈例〉
○MBA取得者
○ポストドクター(研究員)
○論文発表優秀者
○ビジネスコンテスト入賞者
○下記レベルの資格保有者
 ・ITSSレベル4相当以上の資格保有者もしくは同等の知識をお持ちの方
 例)システムアーキテクト試験(SA) 
   ネットワークスペシャリスト試験(NW)
   データベーススペシャリスト試験(DB)
   情報処理安全確保支援士試験(SC) 他
 ・ベンダー資格でプロフェッショナルレベル以上の資格保有者もしくは同等の知識をお持ちの方
 例)ORACLE MASTER Platinum Oracle Database
    Google Cloud認証資格Professionalレベル
    AWS認定資格Professionalレベル 他
 ・無線系資格保有者
 ・電気系資格保有者          等
エントリー・採用の流れ
エントリー方法 マイナビ国際派就職からエントリーしてください。共通履歴書のご提出が必要です。
採用の流れ 原則、以下の流れとなります。
1.共通履歴書による書類選考
2.書類選考合格者に対する適性検査・面接シート(特技や応募理由等事前確認事項を記入)の作成
 ※2は合否には関係ありません。
3.採用面接(Career in Japan 2020 KOREA1日目)
4.最終面接(Career in Japan 2020 KOREA2日目)
※場合によっては日本での面接をお願いする可能性があります。旅費は当社にて負担いたします。
提出書類 1.共通履歴書、2.面接シート、3.成績証明書(原本・日本語訳付)、4.卒業(見込み)証明書等
※2~4等詳細は書類選考合格者へ別途ご案内をさせていただきます。
雇用条件
給与 【スタートアップ採用】
1からのスタート。教育を受けながら、会社と一緒にキャリアをつくっていきたい方向けの募集要項です。
■修士了 240,500円
■大学卒 216,500円

【ポテンシャル採用】
基本給 216,500円~
これまでの経験や学んだ知識を活かし、即戦力として現場で活躍頂ける方向けの募集要項です。給与については、当社規定により決定致します。
諸手当 通勤手当、家族支援手当、住宅補助手当、営業所手当、残業手当など
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 週2日制(土曜・日曜日)、祝日、年末年始、GW、夏期休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇など
福利厚生 社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)完備、財形貯蓄制度、
総合福利厚生プラン法人契約 京セラ自社株投資会、京セラグループ保険、
福利厚生カード(リロクラブ、エクスプレスカード)、社員寮など
勤務地 〈主な勤務地〉
東京・京都・大阪・北海道・仙台・福岡・長崎・鹿児島など
勤務時間 8:45~17:30※勤務地により異なる
研修制度 新入社員研修、専門職研修、2年次研修、マネジメント力強化研修、
フィロソフィ研修、国内/海外語学研修など
自己啓発支援制度 資格取得支援制度
メンター制度 あり
採用実績校 <大学院>
青山学院大学、お茶の水女子大学、関西大学、北見工業大学、京都大学、熊本大学、高知工科大学、千葉大学、福井大学、横浜国立大学、和歌山大学、国立台湾大学
<大学>
青山学院大学、秋田大学、愛媛大学、鹿児島大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、北見工業大学、京都大学、京都産業大学、群馬大学、工学院大学、高知大学、高知工科大学、神戸女子大学、国際教養大学、埼玉大学、佐賀大学、滋賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、高崎経済大学、中央大学、筑波技術大学、東京大学、東京女子大学、東京都市大学、東京理科大学、同志社大学、長崎大学、奈良女子大学、福井大学、法政大学、明治大学、明治学院大学、山梨大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、長崎県立大学、国立台湾科技大学
<短大・高専・専門学校>
熊本高等専門学校、仙台高等専門学校、阿南工業高等専門学校、石川工業高等専門学校、宇部工業高等専門学校、大阪府立大学工業高等専門学校、大島商船高等専門学校、鹿児島工業高等専門学校、国際高等専門学校、高知工業高等専門学校、新居浜工業高等専門学校、八戸工業高等専門学校、福井工業高等専門学校、松江工業高等専門学校、都城工業高等専門学校、米子工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校
お問い合わせ
採用問い合わせ先 【東京】
 〒108-8605
 東京都港区三田3-11-34(センチュリー三田ビル5F)
 京セラコミュニケーションシステム(株)
 人財統括部 人材開発部 採用課 東京係
 TEL:03-5765-1500  E-mail:jinji@kccs.co.jp

【京都】
 〒600-8008
 京都府京都市下京区四条通烏丸東入長刀鉾町22(三光ビル6F)
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 人財統括部 人材開発部 採用課 京都係
 TEL:075-213-7332  E-mail:jinji@kccs.co.jp