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ROUTE INN GROUP(ROUTE INN HOTELS)
【CIJ KOREA】ルートイングループ(ROUTE INN HOTELS)
最終更新日: 2025/10/14
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ホテル・旅行 / フードサービス / 建設・住宅・インテリア / その他サービス / スポーツ・玩具・その他メーカー |
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日本語 : ビジネスレベル英語 : 問わない |
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東京都品川区大井1-35-3 |

| 募集職種・職務内容 | 【 ホテル運営部門 】 (1)ホテルスタッフ ホテルの顔であるフロントを中心とした 接客のほか、レストラン、客室や 事務経理等の担当も行います。 (2)営業スタッフ 旅行会社、スポーツ、法人、学校 等の幅広い営業を行い、 顧客獲得を目指します。 (3)開発スタッフ 全国の不動産情報や現地確認の後、 ホテルの出店から運営の企画立案を していきます。 (4)企画スタッフ 今の時代にお客様に喜ばれるプランを 立案し形にしていくお仕事です。 入社後はホテルチェーンの一員として、 商品の基本となるホテルサービスを経験。 その後の道は多岐にわたります。 例えば、ホテルの宿泊プランやイベントを 仕掛けていく営業企画。 メーカーとタイアップしてのサンプル プレゼントや、販促グッズの企画、 サービスなどを手がける商品企画。 新店舗計画の立案や出店調査・ 開業準備から、グループホテルの リニューアルまでを行う店舗開発・開業。 ホテルでのマネジメントを追求したい方は、 支配人など管理職への道もあります。 常に成長し続けている企業だからこそ、 将来の可能性も広がり続けています。 これからさらに新規事業が立ち上がる ことも視野に入れて、ぜひご自身の手で 新しい仕事を作り出してください。 【 飲食・宴会部門 】 ルートイングループのホテル内のレストラン 運営全般のお仕事です。 (1)宴会場・レストラン 【サービススタッフ】 レストランや宴会場でのホールで 接客する仕事です。 レストラン会場オープン準備 予約受付、お客様ご案内、 料理・ドリンクの配膳、提げ膳 等 接客の好きな方、お客様に大切なひと時を 提供したい方ご応募お待ちしています。 (2)宴会場・レストラン 【調理スタッフ】 レストラン厨房のお仕事全般をお任せします。 食材仕入れ、仕込み、調理、厨房管理、 食器洗い、食材管理、衛生管理 等 料理を通じてお客様へ至福な時間を提供します。 未経験者の方も安心してご応募ください。 料理に興味のある方、一緒に お客様の非日常を更に豊かな時間にする仕事を しませんか。 やる気のある方、お待ちしています。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集学科 | 全ての学科対象です。 |
| 募集人数 | 200名 |
| 募集学位 | 学士 、 修士 、 博士 、 MBA 、 その他(短大卒・専門卒・高専卒) |
| 募集対象 | 新卒 |
| 語学レベル |
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| 入社時期 | 2026年4月 |
| エントリー方法 | マイナビ国際派就職よりエントリーをお願いします。 Career in Japan KOREA専用の共通レジュメをご提出頂く必要がございます。 Career in Japan KOREA2025 Vol.2 は2025年10月21日(火)10:00までの応募受付となります。 ※今後の流れはメッセージボックスに連絡がいきますので随時ご確認ください。 |
|---|---|
| 採用の流れ | エントリー方法(レジュメの提出10月21日(火)韓国・日本時間10:00まで) →書類選考 →面接(11月13日・14日@江南・COEX含む) →内々定 |
| 提出書類 | レジュメ提出、履歴書 Career in Japan KOREAの共通フォーマット(以下URL)をご利用ください。 https://global.mynavi.jp/support/usage/downloads/CIJ_Resumetemplate.xlsx |

| 給与 | ◆4年大卒 広域職 260,000円 ◆4年大卒 地域職A (希望勤務地区内)250,000円 ◆4年大卒 地域職B (希望勤務都道府県内)240,000円 ※ 試用期間:3ヶ月 |
|---|---|
| 諸手当 | 管理監督者手当、一般職手当、家族手当、通勤手当、出張手当、社宅手当、時間外手当、深夜手当、役職手当、赴任手当、地域手当 、固定手当、資格手当、住宅手当(勤続10年以上対象)等( ※ 各社共通 ) |
| 昇給 | 年1回(4月) ( ※ 各社共通 ) |
| 賞与 | 年2回(6月、12月) ( ※ 各社共通 ) |
| 休日休暇 | ■ホテル部門 / 月休9日制 年間休日112日(リフレッシュ休暇を含む)、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇(7連休)、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、産後パパ育休、育児休業の分割取得( ※ 各社共通 ) ■本社部門 / 週休2日制(第2土曜日除く)、年間休日112日(リフレッシュ休暇を含む)年次有給休暇、祝日、年末年始・慶弔休暇・特別休暇、リフレッシュ休暇(7連休)、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、産後パパ育休、育児休業の分割取得 |
| 福利厚生 | 社員割引、資格取得援助制度、社宅制度、各種保険、慶弔見舞、懇親会費用負担 マンポイ制度、人間ドック・インフルエンザ予防接種補助、永年勤続表彰、単身赴任社員援助制度、リフレッシュ休暇取得制度、ライフプラン積立金制度、ベネフィットステーション 等 ( ※ 各社共通 ) |
| 就業場所における受動喫煙防止の措置 |
敷地内禁煙あり |
| 勤務地 | ホテル:46都道府県(高知県除く) 本社:東京・長野・大阪 |
| 勤務時間 | ○ホテル部門/3交替によるシフト制(実働8時間) 【 ホテルシフトの場合 】 早番(8:00~17:00) 遅番(13:00~22:00) 夜勤(22:00~8:00) ※店舗により、時間帯の変動あり ○本社/8:30~17:30(実働8時間) |
| 研修制度 | 教育制度 ●ING軽井沢研修所(人材教育研修施設) 2000年9月に日本のホテル業界でいち早く、自社独自の社員研修所を開設致しました。当グループでは、会社は人生最後の教育機関と位置づけ、社員教育に力を注いでいます。優秀な人材のもとには企業の求めている利益が後からついてくると考えます。ホテルマンの育成ではなく、社会人として立派に通用する人材教育を行なっています。 新入社員には年2回のフォローアップ研修、指導を行う先輩、上司にはトレーナー研修を義務付け、新入社員が安心して働ける環境があります。 ( ※ 各社共通 ) |
| 採用実績校 | 仁川大学(韓国)、東亜放送芸術大学(韓国) 愛知大学、愛知学院大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、跡見学園女子大学、岩手大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪大学、大阪観光大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪体育大学、大谷大学、大妻女子大学、小樽商科大学、お茶の水女子大学、嘉悦大学、神奈川大学、金沢星稜大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西学院大学、神田外語大学、関東学園大学、吉備国際大学、九州大学、九州国際大学、九州産業大学、共愛学園前橋国際大学、京都産業大学、京都橘大学、京都文教大学、杏林大学、近畿大学、金城大学、金城学院大学、釧路公立大学、熊本学園大学、久留米大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、皇學館大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、札幌学院大学、産業能率大学、滋賀大学、静岡文化芸術大学、島根県立大学、秀明大学、松蔭大学、実践女子大学、城西大学、城西国際大学、清泉女子大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、仙台白百合女子大学、大正大学、高崎経済大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩大学、大同大学、筑紫女学園大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、中部大学、筑波大学、津田塾大学、帝京大学、帝京科学大学(東京)、帝京科学大学(山梨)、桐蔭横浜大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京成徳大学、東京福祉大学、東京理科大学、東北学院大学、東北公益文科大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、長崎県立大学、長崎純心大学、長野大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、奈良県立大学、新潟医療福祉大学、日本大学、日本女子大学、日本女子体育大学、日本体育大学、人間環境大学、白鴎大学、函館大学、阪南大学、兵庫県立大学、福岡大学、福岡教育大学、福岡工業大学、福岡女子大学、藤女子大学、平安女学院大学、別府大学、法政大学、北星学園大学、北海商科大学、北海道教育大学、宮城学院女子大学、宮城教育大学、武庫川女子大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、目白大学、桃山学院大学、山形大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、流通経済大学(茨城)、流通経済大学(千葉)、早稲田大学 |
| 採用実績人数 | ■164名(2024年4月入社) ■177名(2023年4月入社) ■197名(2022年4月入社) ■ 35名 (2021年4月入社) |

| 採用問い合わせ先 | ルートイングループ新卒採用チーム |
|---|---|
| 住所 |
〒140-0014
東京都品川区大井1-35-3 地図を確認する |
| アクセス | ●JR大井町駅(中央口) りんかい線大井町駅(A2出口) 東急大井町駅 より徒歩5分 |
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